5 tendencias en uniformes laborales para 2019

Debes seguir estos pasos para que tus empleados logren cautivar a los clientes y fusionen en una misma prenda la practicidad, comodidad y el impacto visual. Además de eso velar por la seguridad al utilizar estos uniformes. Por ejemplo en el caso del uniforme de los chef, los uniformes vienen personalizados, pero vienen con un material no inflamable para evitar quemaduras. Camila y Camila buscan que los uniformes además identifiquen a la empresa con sus colores o logo. Conoce más en la siguiente nota.

¿Quieres que tus empleados destaquen por su profesionalismo y presentación personal? Si la respuesta es sí, entonces es hora de prestarle atención a los uniformes que harán parte de su dotación en 2019. Hoy te contamos los estilos que estarán a la vanguardia para desempeñarse funcionalmente en el sector de la salud, los oficios domésticos, la cocina e, incluso, el cuidado de los niños. Las telas cómodas y los diseños tradicionales serán tendencia.

En el nuevo año haz realidad tu propósito de mejorar la productividad laboral de tus empleados, a través del uso de uniformes que proporcionen experiencias de confort al trabajar. En 2019, la tendencia principal está dirigida a cumplir con los atributos del uniforme ideal, es decir, fusionar en una misma prenda la practicidad, comodidad y el impacto visual. Si te preguntas qué primará en el mundo de la dotación de uniformes, ¡sigue leyendo!

Tendencias en uniformes empresariales 2019

Las tendencias actuales están enfocadas en las necesidades que experimentan los empleados a lo largo de su jornada laboral. La confección busca responder a las diferentes condiciones ambientales y movimientos que demandan las numerosas tareas del hogar, el hospital o la preparación de alimentos, por mencionar algunos oficios. Así, desde la elección de la tela, se crean uniformes confortables que beneficien a los empleados y a la imagen corporativa.

Estas son las cinco tendencias que no pueden faltar en los uniformes durante 2019:

• Más bolsillos y detalles funcionales: Los bolsillos son compartimientos que facilitan el trabajo de los empleados. ¿Cómo? Estas aberturas bordadas a partir de la tela de un pantalón, blusa o vestido, hacen más sencillo el guardar implementos cotidianos como llaves, dinero o una pequeña lista de las cosas por hacer. Los bolsillos en varios tamaños son un complemento indispensable de los uniformes de hoy, ya sea que estén a la vista de todos u ocultos, dentro de las prendas. Allí, tus trabajadores podrán mantener protegidos los objetos que son importantes para ellos.

Además, pueden diseñarse con detalles especiales de acuerdo al estilo de tu elección. La versatilidad de los bolsillos es amplia con numerosos cortes y posibilidad para cerrarlos con botones o cremalleras, por ejemplo. Implementa en los uniformes para niñera bolsillos que hagan de la ropa laboral, prendas de vestir amigables y más atractivas a los ojos de tu público.

• Prendas no inflamables para chefs: La seguridad de tu personal de trabajo es esencial, velar por su cuidado es una de las prioridades. Una buena noticia es que los uniformes son un instrumento para hacerlo, pues las cualidades de ciertas telas permiten abrigarlos del frío, brindarles frescura, evitar que las manchas se impregnen, que las sustancias químicas corrosivas penetren el material, que los fluidos contaminantes entren en contacto con su piel o que el fuego los lastime. Este último factor de riesgo es latente en la profesión del chef o cocinero.

En el caso de los uniformes para chef, una de las tendencias será la confección de vestimenta en algodón, un tejido natural que no es tan inflamable como el poliéster y otras fibras textiles de origen sintético. Si en tu negocio, empresa o proyecto personal la exposición al fuego es constante, entonces opta por uniformes en algodón que puedan garantizar seguridad. También es posible diseñar prendas laborales para chefs a base de los dos materiales: el poliéster se usa al interior para facilitar la transpiración, en tanto el algodón cubre el exterior para rechazar el fuego.

• Telas de fácil limpieza: Son innumerables las situaciones y los momentos del día en el que se puede ensuciar la ropa, una realidad que afecta la presentación personal a largo plazo si las telas no se caracterizan por su fácil limpieza y mantenimiento. Si tus empleados son chefs, enfermeros o médicos, las telas antifluido son ideales, ya que evitan que las manchas se fijen a las fibras textiles y sea difícil eliminarlas.

Para otros oficios y profesiones, el mejor material para los efectos de limpieza es el poliéster. Sus principales ventajas son el secado rápido, alta resistencia, no encogimiento, deformaciones o arrugas y durabilidad del color. Para lucir impecable y prolongar la apariencia nueva de los uniformes, el poliéster es la mejor elección.

• Diseños clásicos sí, pero personalizados: Explorar la moda no significa renovar por completo los conceptos ya existentes. Personalizarlos es una gran alternativa. Tomar un estilo clásico y fusionarlo con atributos modernos permite obtener resultados innovadores. Un ejemplo es mezclar gabardinas tradicionales de doble abotonadura para chef con pantalones de colores intensos o estampados. Puedes aprovechar esta tendencia para resaltar el nombre de tu marca, negocio o empresa y sorprender tanto a trabajadores como a clientes y otros públicos de interés. El mayor beneficio de la personalización, es que tienes la oportunidad de participar activamente en la creación de uniformes laborales únicos.
• Colores alusivos a la imagen corporativa: ¿Quieres consolidar un aspecto distintivo de tu proyecto laboral en la mente de tus clientes, empleados y proveedores? Para hacerlo el color es un gran aliado. Si lo implementas bien en la indumentaria del punto de venta o servicio y lo incluyes en tus uniformes, piezas publicitarias y regalos, los frutos serán positivos. En 2019 no habrá tonalidades tendencia, pues la tendencia será utilizar aquellos colores característicos de cada empresa o marca.

Recuerda que la dotación de uniformes para tus empleados debe renovarse cada cuatro meses, ya que su uso es continuo. Así que, entrega prendas laborales nuevas a tu personal en los meses de abril, agosto y diciembre o enero. Asegúrate de incluir en su diseño las tendencias prácticas y cómodas del momento. Para confeccionar los uniformes de tu imaginario, comunícate con Camila y Camila, contamos con estilos frescos y versátiles. También, elaboramos diseños personalizados de acuerdo a los estándares exigidos por cada empresa.

Contáctanos y dota con uniformes de calidad, confort, funcionalidad y durabilidad a tus empleados. Su rendimiento laboral mejorará, generarás mayor recordación en tus clientes, destacarás sobre la competencia y estarás a la vanguardia. ¡Comunícate con nosotros!  

Articulo tomado de Camilo y Camila.

6 razones para uniformar a tus empleados en 2019

La seguridad es un factor determinante en la calidad de una organización, pues ofrece condiciones garantes de tranquilidad a los empleados; para lograrlo se ha implementado el uso de uniformes adecuados para cada cargo, esto incluye diseño y material de acuerdo al tipo de riesgo. Conoce más beneficios del uso de uniformes en la siguiente nota.  

El uso de uniformes en el trabajo es de gran importancia pues influye en el rendimiento laboral, en la seguridad de los empleados, su distinción y, por supuesto, en la promoción de tu negocio o compañía. Ya sea que cuentes con una empresa de vigilancia, un centro de belleza o contrates a una niñera, es indispensable dotar de uniformes a tus colaboradores para obtener grandes beneficios. Inicia este nuevo año con prendas laborales de calidad, gran diseño y provecho.

La dotación de uniformes en Colombia está reglamentada por la ley. De acuerdo al Código Sustantivo del Trabajo, los empleados que reciban menos de dos salarios mínimos tienen derecho a contar con un uniforme otorgado por el empleador, este debe responder a sus necesidades y a la naturaleza de sus funciones. Es preciso asegurar comodidad, durabilidad y fácil mantenimiento, sin olvidar el diseño. Por esta y muchas razones más, es esencial proveer de uniformes a tus trabajadores. Conoce todas ellas en esta nota.

¿Por qué debes dotar de uniformes a tus empleados?

Además de lo reglamentado, los uniformes son un instrumento para evitar incidentes, mejorar la productividad, fortalecer el sentido de pertenencia y consolidar la imagen corporativa:

1. Más seguridad en el trabajo: Cada oficio y profesión se expone a diferentes situaciones, algunas de ellas pueden poner en riesgo la salud de los empleados, como es el caso en el sector químico farmacéutico o salud. Los uniformes de enfermería denotan pulcritud, pero también previenen que fluidos corporales de pacientes entren en contacto con el personal médico, por ejemplo. Para hacer de estas prendas cada vez más funcionales, se han desarrollado tecnologías antifluido que, incluso, favorecen la presentación personal, pues las manchas no se impregnan.

Al igual que los médicos y enfermeros, los empleados de servicios domésticos requieren uniformes para realizar sus tareas con efectividad y sin riesgo alguno. Muchos productos de limpieza son abrasivos, para ello los uniformes actúan como protección.

2. Las jornadas laborales serán productivas: Cuando los uniformes que se proporcionan a los empleados son cómodos, frescos, permiten la movilidad sin molestias y se ajustan a las actividades de la jornada, se incrementa la productividad. Además, tener un uniforme establecido que vestir, permite optimizar la rutina y eliminar los dilemas sobre qué ropa usar.

3.  Proyectarás profesionalismo: Los uniformes hacen parte de la estrategia de imagen corporativa. A través de ellos se proyecta a clientes, proveedores y demás públicos una imagen profesional, impecable y única, que incide en el reconocimiento y percepción de una marca, negocio o empresa. En el caso de los hoteles y restaurantes, por mencionar un ejemplo, los uniformes para chef denotan idoneidad en la preparación de alimentos.

4.  Sentido de pertenencia en tus empleados: La dotación de uniformes tiene una connotación simbólica, al entregarlos a tus colaboradores les haces saber que son parte importante de tu proyecto, y que al portarlos trabajarán por un objetivo común. Trabajar vistiendo uniformes con diseño personalizado fortalecerá la identidad.

5.  Mayor presencia de tu negocio o marca en el mercado: Los uniformes son considerados herramientas de marketing muy efectivas, ya que son prendas visibles que no se perciben como elementos promocionales. Cuando los empleados de salones de belleza se desplazan por las calles en sus uniformes de peluquería, se realiza un trabajo de marketing exitoso, dando a conocer el establecimiento y demostrando que allí trabaja personal capacitado. Esta situación tan común para los clientes potenciales, puede animarlos a visitar el lugar y tomar los servicios que ofreces. Es indispensable que tus uniformes cuenten con detalles personalizados e información sobre tu empresa.

6.    Consolida la imagen corporativa: Puedes dar a conocer tu negocio a través de los uniformes. De igual modo, por medio de ellos puedes definir tu imagen empresarial. ¿Cómo? Creando diseños acordes a los colores, tipografía, logo y símbolos de la organización. Así, todos podrán identificar tu negocio con tan solo mirar a un empleado vistiendo el uniforme. No olvides que su correcto uso es fundamental.

Dotando de uniformes a tus trabajadores disfrutarás de seis beneficios para crecer laboralmente, obtener más rendimientos y proporcionar comodidad. En 2019, aprovecha estas ventajas. En Camila y Camila te ayudamos a hacerlo, tenemos un amplio portafolio de uniformes para empleados del sector salud, cocina, hotelería, belleza y servicios domésticos, entre otros. También diseñamos y confeccionamos las prendas laborales según tus preferencias. Contáctanos y encuentra uniformes de calidad e impacto visual, creados por una marca con más de 20 años de experiencia.

Articulo tomado de Camila y Camila