Aspectos importantes en la elección de uniformes para hoteles

Un hotel de prestigio se distingue por la imagen que transmite su personal. Los huéspedes e invitados a eventos corporativos deben tener una experiencia de alta calidad, acompañada por un servicio amable, una alimentación exclusiva, una decoración elegante y una presentación personal que se destaque por una dotación de uniformes de altura.

Aparte de ofrecer una identidad corporativa que lo diferencie de la competencia, los uniformes son esa prenda distintiva que permite a los empleados sentirse a gusto con su trabajo, un buen uniforme, facilitará una sonrisa de los clientes del sector hotelero.

Los uniformes empresariales realizados con materiales resistentes y colores perdurables, ofrecen una buena imagen, ya que la primera impresión es la que cuenta. Por tal motivo, es necesario buscar un proveedor que garantice, resistencia con el paso de tiempo y calidad en toda la extensión de la palabra.

Diseño

¿Qué sería de un uniforme sin un diseño elaborado? Los uniformes formales con blazer, corbata y camisa, son claves para que el cliente se sienta bien atendido. El diseño es parte fundamental de las dotaciones para hoteles y de los uniformes de aseo ya que están pensados para hombres y mujeres, hecho a la medida, ofrecerán elegancia e innovación.

Se debe tener en cuanta que los mejores colores para este sector de negocios son los oscuros, representados en vino tinto, negro y blanco combinaciones representativas que ofrecen la imagen de sobriedad y distinción y facilitan el dialogo con altura entre los huésped y los trabajadores, claro no se pueden olvidar detalles como corbatines de la misma tonalidad o guantes en todos los campos como uniformes para chef.

Confort y personalización

Los hoteles más exclusivos recurren al servicio detallado entendido como una experiencia que involucre la presentación del personal, con uniformes de servicios generales, uso de colores acordes a cada labor, fragancias que llenen la atmósfera, y el tacto que genera un trato cordial, respetuoso a personas de todo el mundo.

Por tal razón la personalización en uniformes y diseños se hace más que necesaria ya que un uniforme hecho a la medida junto con el uso de apliques, logos, bordado, serigrafías y accesorios que distingan a todos los trabajadores y los haga sentir parte de un todo.

Amplitud de gamas

No olvide buscar siempre un proveedor que le asegure diseños para cada área del hotel: cocina, habitaciones, lobby, spa, restaurantes. Cada sección debe tener complementos que le aporten comodidad e imagen a los empleados elija entre corbatas, camisetas, shorts, gorros, guantes y accesorios para el cabello.

Camila y Camila es el perfecto proveedor de toda clase de dotaciones para uniformes de enfermeras, médicos, enfermeras, o niñeras. Descubra todo lo que podemos hacer por su empresa y obtenga la imagen que siempre ha soñado. Si desea obtener más información contáctenos, estaremos atentos a resolver todas sus inquietudes.

Tips para elegir a la niñera ideal

El trabajo de las niñeras en los hogares cumple un factor social y formativo de suma importancia, ya que ellas forman parte del núcleo de la familia, son las encargadas de cuidar y proteger a los pequeños impartiendo enseñanzas y sabiduría.

Las niñeras forman parte de la educación básica de los hijos. Son las encargadas de enseñar rutinas básicas en el comedor y son la principal autoridad cuando se deben corregir conductas erróneas. Si quiere protegerlas durante su trabajo, lo invitamos a conocer los uniformes para niñera, están diseñados con una tela especial que las protege de posibles manchas con comida y contienen bolsillos para que ellas puedan cargar sus pertenencias con comodidad.

Estos novedosos uniformes salen al mercado como una solución oportuna a los inconvenientes que pueden tener las niñeras en su trabajo. A diferencia de los uniformes de aseo tradicionales, estos modernos modelos están diseñados con colores vivos para atraer la atención de los niños, donde ellos puedan sentirse cercanos a esa persona que los cuida durante varias horas. (Lea también: ¿Ya conoces las últimas tendencias en uniformes?)

Si estás buscando a una buena niñera, que imparta valores a tus hijos y sea cariñosa con ellos, Camila y Camila trae algunos consejos que seguro serán de tu agrado. Ten presente como primer consejo, que elecciones como estas no pueden ser hechas a la carrera, se debe tomar un tiempo prudencial para elegir a la mejor candidata, de esa forma no habrá lugar para malos entendidos.

Una niñera debe tener

• Una personalidad amable con los niños.

• Ser activa y tomar decisiones rápidamente.

• Siempre debe respetar los límites acordados.

• Debe enseñar las normas de educación.

• Ser cariñosa y alegre.

• Trabajar por las necesidades del bebé.

• Que le guste su profesión y tenga bastante experiencia.

• Valores y conductas intachables.

Después de verificar que la persona seleccionada cuenta con esas características lo mejor es encontrar un uniforme especial con un color vivo que se adapte a su personalidad, ellas agradecerán ese gesto ya que comprenderán la importancia de que los niños la identifiquen como una figura de autoridad amorosa.

Si deseas conocer más acerca de nuestra dotación de uniformes te invitamos a que nos escribas a nuestro punto de contacto, nuestros asesores estarán pendientes de responder cuanto antes todas tus inquietudes.

¿Ya conoces los derechos y deberes de un trabajador doméstico?

Vamos más allá de ofrecer uniformes de servicios generales, apoyamos un trabajo digno con todas las condiciones.

Además de ser amplios conocedores en dotaciones de uniformes para toda clase de negocios, los cuales cuentan con diseños modernos, telas resistentes, últimas tendencias en cuanto a moda y accesorios elaborados bajo los más altos estándares de calidad, queremos apoyar en todo momento los derechos laborales.

Nuestra visión de negocio no se queda solo en cortes y pliegues de los uniformes para chef, nos permite hablar con toda confianza de cómo en una labor de gran ayuda como los servicios domésticos, se deben cumplir con leyes que salvaguarden su desarrollo.

¿Quién es un trabajador doméstico?

Comprendido bajo el código del trabajo de 1998 se determinó que un trabajador doméstico, es aquella persona natural hombre o mujer mayor de edad que presta un servicio a cambio de una remuneración en un hogar o casa de familia de manera habitual. Tenga en cuenta que los diferentes tipos de contrato amparan diferentes normas legislativas.

¿Los trabajadores domésticos tienen prestaciones sociales?

Absolutamente cierto además de contar con dotaciones para desarrollar su trabajo, las trabajadores domésticos cuentan con el pago de las respectivas prestaciones contempladas por el código laboral a excepción de las prima de servicios a la cual no tienen derecho. Es decir que deben recibir el pago de primas, vacaciones, cesantías y el auxilio de transporte.

Seguridad social un alivio garantizado

Al igual que en otros sectores empresariales en donde los trabajadores no solo tienen uniformes empresariales, los trabajadores domésticos deben ser afiliados al sistema de salud, pensiones y riesgos profesionales. Puntualmente la salud y la pensión debe ser aportada en común acuerdo entre el trabajador y el patrón mientras que los riesgos profesionales son pagados en su totalidad por el patrono.

Periodo de prueba

Los trabajadores del servicio domestico así como otros trabajadores son puestos a prueba antes de ser elegidos para realizar su trabajo de una manera pactada. En el caso de este sector el periodo de prueba corresponde a los primeros 15 días de servicio, periodo en el cual cualquiera de las dos partes puede dar por terminado sin previo aviso y si tener que llegar a una indemnización pero si el pago de prestaciones sociales.

Como puedes observar en Camila y Camila apoyamos los derechos de los trabajadores difundiendo algunos aspectos claves del mismo. A su vez nuestras líneas incluyen uniformes para médico dentro de un amplio portafolio de servicios.